社保出現滯納金，很多人都比較關心滯納金的*范圍，那下面那我們就來了解一下免除社保滯納金范圍是什么？ 

1、參軍服兵役期間； 

2、不帶薪上學期間；

3、下崗，失業(yè)領取困難生活補助或失業(yè)金期間；

社會保險費征收機構擅自更改社會保險費繳費基數、費率，導致少收或者多收社會保險費的，由有關行政部門責令其追繳應當繳納的社會保險費或者退還不應當繳納的社會保險費；對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。

用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

4、享受城市*生活保障期間。

很多朋友社保出現滯納金之后，都會比較關心社保滯納金能否免掉這個問題，那下面我們就來了解一下這個問題。

社保的滯納金是不可以減免得，誰欠費，誰支付，要按照你所欠費金額，每天支付萬分之五的滯納金，如果時間長金額多那滯納金也是蠻可觀的。 滯納金計算規(guī)則如下： 2011年7月1日起，對新發(fā)生欠繳的社會保險費（五險），自欠繳月的次月1日開始按日加收萬分之五的滯納金。單位成功申報補繳當日，不計算滯納金。

 繳費卡、享受社會保險補貼人員補繳不計算滯納金，躉交、工齡補繳等特殊補繳業(yè)務不計算滯納金。 

舉例：7月份月報，8月進行月報收款，8月27日財務還未收款到位的形成月報欠繳，9月1日起開始按日計算滯納金。

對于10年社保滯納金這個問題，相信不少朋友還是比較關注的，那下面我們就來說一說這個問題。

10年的社保滯納金要通過計算公式來計算，還需要根據員工的工資來計算，分為企業(yè)單位繳納滯納金和個體補繳滯納金。

企業(yè)單位滯納金計算*為應繳費總額乘于欠費天數乘于百分之五，個體滯納金計算公式為月繳費公資乘于當期繳費比例。長時間沒有繳納滯納金，超6個月后才開始收取滯納金的，滯納金封頂的金額是本金的百分之四十。

《社會保險法》第八十六條:用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

以上就是關于社保滯納金的相關內容，希望能對大家有幫助！齊裝網CCTV展播品牌，深耕互聯(lián)網裝修8載，比熟人更靠譜。